Descopera liderul din tine

Abilitatile de leadership nu sunt innascute. Trebuie sa le dobandesti constient pentru a fi un lider bun.

Tine minte faptul ca intotdeauna oamenii parasesc oameni, nu companii. Asadar, o companie pentru a creste va trebui sa lucreze constant la dezvoltarea oamenilor din interiorul ei. 

Cum sa fii un lider bun?

Una dintre abilitatile care consider ca este necesara tuturor, cel putin elementele de baza, este cea de leadership.

Inainte de a-i conduce pe altii trebuie sa poti sa te conduci pe tine. Si in general, persoana cel mai greu de condus esti chiar tu insuti.

3 aspecte de rezolvat inainte sa-ti dezvolti abilitati de leadership

Astfel, 3 probleme care ar trebui rezolvate pentru a dezvolta abilitatile de leadership ale unui individ sunt:

1. Problema ce tine de Realitate – Cunoaste-te pe tine insuti

Infrunta realitatea asa cum este, nu asa cum a fost, sau cum ai vrea sa fie, ca sa descoperi cine esti.

Nu poti fii un lider al propriei vieti daca nu stii cine esti. Acest lucru presupune sa fii constient de punctele tale forte si slabe. Sunt multe exercitii care pot fi facute pentru a te ajuta sa-ti constientizezi atuurile, dar si minusurile, cum ar fi profilul Maxwell DISC care iti ofera o imagine de ansamblu asupra profilului tau comportamental, inclusiv abilitatile de leadership.

Pentru a descoperi cine esti in esenta poti sa-ti raspunzi acum la 3 intrebari:

• Ce esti? – rolurile pe care le indeplinesti in viata de zi cu zi (ex: mama, colega, manager etc)
• Cum esti? – atributele tale pozitive si negative care te caracterizeaza (ex: perseverenta, inspirationala, incapatanata, vulcanica etc)
• Cine esti? – daca dai la o parte rolurile si atributele cine esti tu in esenta (ex: un fire starter for positive change, un razboinic pentru mai bine etc)

2. Problema ce tine de Responsabilitate – Schimba-te 

Un lider bun se schimba si se adapteaza la noile conditii din viata sa deoarece singurul lucru pe care il poate controla esti el si actiunile sale. Controleaza-ti destinul si viata sau altcineva o va face, luand deciziile in locul tau. Mentine-ti atitudinea potrivita cand esti criticat si nu intra in defensiva, cauta samburele de adevar, fa schimbarile necesare si ceea ce crezi ca este corect.

3. Problema ce tine de Siguranta – Ai incredere in tine

Tu esti raspunsul la intrebarea cum sa te dezvolti ca lider. In tine se regasesc toate resursele pentru a-ti dezvolta abilitatile de leadership.

Atunci cand impartasesti din cunostintele tale pentru a-i ajuta pe cei din jurul tau sa creasca, evoluezi si tu implicit si iti creste gradul de influenta asupra lor. In plus, daca esti sincer cu toata lumea, aratandu-ti si vulnerabilitaile tale, le castigi increderea si iti intaresti caracterul.

Fii ancorat in realitate, responsabil si ai incredere in tine pentru a devenii liderul vietii tale. Apoi vei putea devenii un lider mai bun si pentru cei din jur. 

Afla mai multe despre Leadershift – cursul de leadership online!